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河南三支一扶两年
河南的三支一扶计划为年轻人提供了一个宝贵的两年服务期,虽然服务期满后的编制转正并非必然,但有多种路径可供选择。首先,服务期满的人员可以通过参加事业单位招录考试争取编制,满一年并通过考核者有资格参与。此外,他们还可以通过定向考录公务员和事业单位考试,这些岗位通常对基层服务经验有优先考虑,竞争压力相对较小。部分地区还会直接招聘三支一扶人员为乡镇事业单位工作人员,提供编制机会。在考研方面,三支一扶人员享受加分政策,考研初试总分加10分,同等条件下优先录取。法律明确规定,录用公务员时会考虑到公平竞争和择优录取的原则,同时对少数民族考生和特定职位有相应的照顾政策。总的来说,三支一扶不仅在公职考试中有优势,还对考研等其他考试有积极影响,为服务期满的人员提供了多元的职业发展路径。

三支一扶有考研加分的吗
三支一扶有考研加分,以
中央财经大学
为例,根据教育部 《2020 年全国
硕士研究生
招生工作管理规定》(教学函〔2019〕6 号)精神,考生如符合相应条件可享受初试加分政策,具体加分条件及分值如下:
参加“
大学生志愿服务西部计划
”“三支一扶计划”“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”“赴外汉语教师志愿者”等项目服务期满、考核合格的考生,3 年内参加全国硕士研究生招生考试的,初试总分加 10 分。
谋考网
材料经研招办审核无误后,方可加分。考生须确保材料真实性,一旦发现提供虚假材料,取消其复试或录取资格。
三支一扶相关政策:
1、补贴:“三支一扶”大学生服务期间享受一定的生活和交通补贴,补贴标准根据每省情况各不相同。各县(市、区)“三支一扶”办公室为毕业生按省“三支一扶”办公室指定的农业银行办理银行卡并负责按月发放。
2、保险:服务县“三支一扶”办公室按照省“三支一扶”办公室统一要求,为“三支一扶”大学生办理人身意外伤害保险和住院医疗保险。
3、体检:“三支一扶”大学生体检费用标准为300元/人。
4、经费:
“三支一扶”计划
所需各项经费,由财政安排专项经费予以解决。其中,到30个经济欠发达县服务的生活、交通补贴和保险费用,由省、市、县(市、区)财政按5:3:2的比例负担;到其他县(市、区)服务的生活、交通补贴和保险费用,由所在市、县(市、区)财政负担,省财政将通过不断加大
转移支付
力度对财政困难县予以支持。
以上内容参考
中央财经大学-关于公布2020年硕士研究生招生考试加分政策
以上内容参考
百度百科-三支一扶
河南三支一扶工资待遇
谋考网(https://www.moukao.com)小编还为大家带来河南三支一扶工资待遇的相关内容。
2024 年河南三支一扶工资待遇如下
:
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工作生活补贴
:服务期内,专科生每月补贴不低于 2500 元,本科生不低于 2600 元,研究生不低于 2700 元。
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安家费补贴
:新招募且在岗服务满 6 个月以上的人员,可获一次性 3000 元安家费。
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入编及待遇
:服务期满考核合格且自愿留任服务单位的,在单位编制限额内,经申报、审核后办理入编及聘用手续,落实岗位、工资等相关待遇;若服务单位无编制空缺,在本县(市、区)缺编事业单位范围内聘用,且不再约定试用期。
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社保福利
:按规定缴纳社会保险费,发放艰苦边远地区津贴;有条件的地方可缴纳住房公积金,办理补充医疗和商业保险等。
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职称评定与政策优惠
:服务期满 1 年且考核合格,可参加职称评定;参加前无工作经历的人员,服务期满考核合格后两年内,在考录(招聘)、创业、落户、升学等方面享受应届毕业生同等待遇。
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考研优惠
:服务期满考核合格人员,3 年内报考硕士研究生,初试总分加 10 分,同等条件优先录取;已被研究生录取的应届高校毕业生参加该计划,学校保留入学资格。
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定向考录与工龄计算
:从服务期满考核合格人员中定向招录公务员和优先招聘事业单位人员;基层服务年限计算为工龄,参加工作时间从到基层报到之日起算。
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支医人员政策
:符合规定的支医人员,凭证明可由县级卫生健康行政部门协助参加执业医师资格考试;本科及以上学历支医毕业生,期满考核合格后由县级卫生健康主管部门安排参加住院医师规范化培训。
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